Op het gebied van beleid en communicatie ga je je met het volgende bezighouden: - Opstellen en bijstellen van duurzaamheidsbeleid (ter bevordering van CO2 reductie, circulariteit en biodiversiteit) en het uitdragen ervan
- Bijhouden van veranderende regelgeving, het daarop bijstellen van het beleid en het informeren van betrokkenen binnen de organisatie
- Ondersteunen van Business Unit Managers bij het opstellen van decentrale duurzaamheid plannen (SSP ontwikkeling) en het bij dragen aan BU overstijgende initiatieven
- Faciliteren van het Green Ambassadors netwerk (platform voor collega’s om intrinsieke bijdrage te leveren aan duurzaamheid binnen de organisatie)
- Je bent het (Inter)nationaal aanspreekpunt voor duurzaamheid binnen de organisatie
- Opstellen van een plan om bewustzijn binnen de organisatie m.b.t. duurzaamheid te vergroten o.a. door gebruik van e-learnings.
“We investeren in de ontwikkeling van de vaardigheden van onze getalenteerde medewerkers door middel van gepersonaliseerde coaching, training en in-house carrièremogelijkheden. Ongeacht je achtergrond, creëren wij de omgeving die je nodig hebt om je vaardigheden te verbeteren. De realisering van jouw mogelijkheden maakt ons sterker!”
Op het gebied van registratie en compliance (SCOPE 1 EN 2) ga je:- Het data invoerproces faciliteren en sturen voor het registreren van directe CO2 emissies (scope 1 en 2) conform wet- en regelgeving in de daarvoor beschikbare applicatie (eVE)
- Per kwartaal deze data controleren op correctheid en volledigheid
- Audits begeleiden op correctheid en volledigheid van deze data en daarmee vaststellen of we compliant zijn met wet- en regelgeving.
“Bij VINCI Energies zijn we ervan overtuigd dat mensen het belangrijkste zijn in onze organisatie. Daarom zetten onze business units zich actief in voor gezondheid, veiligheid en welzijn, ethiek, kennisoverdracht, environment en lokale gemeenschappen. Uit deze initiatieven blijken onze commitments en onze waarden van verantwoordelijkheid en solidariteit.”
Op het gebied van duurzaam portfolio en keten analyse ga je:- Ketenanalyses uitvoeren om te komen tot CO2 reductie en meer circulariteit in de keten (scope 3)
- Ondersteunen bij het implementeren van de Green+ calculator (tool om CO2 emissie te bereken van oplossingen die we bieden aan klanten) en betrokkenheid bij de doorontwikkeling ervan
- Collega’s inspireren m.b.t. en het faciliteren van de ontwikkeling van Green solutions.
Plaats binnen de organisatieDe functie van Sustainability Officer wordt overkoepelend geplaatst binnen ons decentrale model. Je rapporteert aan de Directeur van een van onze divisies die vanuit VINCI Energies North-West Europe verbonden is aan Sustainability. Je werkt samen met de collega’s (green ambassadors) die hier naast hun vaste functie nauw betrokken bij zijn.